Vissa arbetsgivare erbjuder möjligheten att löneväxla som är ett förmånligt sätt att förbättra din framtida pension. Det innebär att du byter bort en del av din lön idag mot det som kommer att bli din lön i framtiden, det vill säga pension.
Löneväxling betyder att du placerar en del av din bruttolön i en tjänstepension innan inkomstskatten dras. Inkomstskatt dras först när du påbörjar utbetalning av din pension. Din arbetsgivare betalar lägre skatt när du löneväxlar jämfört med när du tar ut lön. Mellanskillnaden, vanligtvis nästan 6 procent, läggs till ditt löneväxlingssparande. Om du exempelvis löneväxlar 3 000 kronor per månad placeras 3 174 kronor per månad i din pensionsförsäkring.
Löneväxling passar inte alla. Om du har en lön som understiger 8,07 inkomstbasbelopp, vilket motsvarar en lön på 47 748 kronor i månaden (2022), bör du inte löneväxla då din sjukpenning, föräldrapenning och andra socialförsäkringsförmåner påverkas.
